Карысныя парады

Идеальный кандидат: кого ищут работодатели

Идеальный кандидат: кого ищут работодатели

Рынок труда постоянно меняется. Вместе с ним меняются и требования к будущим сотрудникам. Чтобы выделиться из всего потока соискателей, нужно понимать кого работодатель считает идеальным кандидатом. Давайте разберемся какой необходим опыт, знания, образование и навыки в современных реалиях рынка труда, в зависимости от уровня должностей.

Чытаць далей »
10 беспроигрышных приемов на собеседовании

10 беспроигрышных приемов на собеседовании

Если вы в очередной раз возвращаетесь с собеседования несолоно хлебавши, то есть серьезный повод задуматься. Что-то явно идет не так и более того - повторяется из раза в раз, постепенно лишая вас уверенности. Когда безупречные и заранее подготовленные ответы не дают желаемого эффекта, меняйте роль. Безупречная презентация профессиональных навыков - всего лишь одно слагаемое успешного интервью, а все остальное зависит от подачи себя как личности. Существуют определенные приемы, которые не позволят вам затеряться в потоке других кандидатов.

Чытаць далей »
Как не заразиться «синдромом менеджера»

Как не заразиться «синдромом менеджера»

Современный работник должен быть мобильным и стрессоустойчивым, а так же уметь быстро обрабатывать большое количество информации. Многие люди в такой высокой конкурентной среде, стараясь проявить лояльность к компании, пренебрегают своими интересами и полностью посвящают себя работе. Такая «гонка за успехом» постепенно изматывает организм человека, ведь его ресурсы ограничены. Довольно быстро таких людей может настигнуть «синдром менеджера» или как его ещё называют, эмоциональное выгорание. А проще говоря, это эмоциональное истощение.

Чытаць далей »
Как менеджеры по подбору персонала читают нас по одежде

Как менеджеры по подбору персонала читают нас по одежде

Менеджеру по подбору персонала достаточно взгляда, чтобы считать степень нашей надежности, компетентности, сделать выводы о наших притязаниях и социальном статусе. Директор консалтинговой фирмы из Техаса Шерри Майсонейв говорит, что первое впечатление на интервью значит очень много, оно складывается менее чем за 30 секунд и полностью основано на нашей одежде. Именно поэтому важно выбирать одежду для интервью осознанно, чтобы не сойти с дистанции еще до того, как начнется собеседование. AdMe.ru выделил 5 признаков в нашем образе, на основании которых менеджеры по подбору персонала делают вывод о том, впишемся ли мы в корпоративную среду, и которые несут зашифрованную информацию об уровне нашего профессионализма.

Чытаць далей »
Стоит ли писать в резюме про свои хобби?

Стоит ли писать в резюме про свои хобби?

Раздел «О себе» в резюме — конечно, всего лишь дополнительный к главным сведениям о ваших профессиональных опыте и навыках. Но резюме — такой документ, где не должно быть ничего случайного. Всё, что вы в нем указываете, порой дает пищу для таких выводов о вас, о которых вы сами и не подумали бы.

Чытаць далей »
5 сигналов, что вам нужна новая работа

5 сигналов, что вам нужна новая работа

Как часто нужно менять работу? Раз в 2 года, 5 или 10 лет? На этот вопрос нет однозначного ответа. Ведь в таком деле лучше ориентироваться не на количество проработанных лет, а на результат, который вы получаете от своей деятельности, например, зарплату, опыт, развитие. Если по этим показателям у вас 5 баллов, то стоит ли что-то менять? Но есть сигналы, которые буквально кричат, что пришло время уволиться. Work.ua называет их.

Чытаць далей »
Первый день на новой работе: как влиться в коллектив

Первый день на новой работе: как влиться в коллектив

Привыкать к новому окружению, новым внутренним правилам бывает очень сложно. Выходя на новую работу, многие люди испытывают наибольший стресс не от страха, что не справятся с обязанностями, а от тревоги, как их воспримут коллеги. Как вести себя на новой работе, чтобы быстро освоиться с рабочими задачами, произвести хорошее впечатление на коллег и сделать так, чтобы вас начали принимать всерьез?

Чытаць далей »
Синдром самозванца: что это такое и как с ним справиться?

Синдром самозванца: что это такое и как с ним справиться?

Исследовательский центр РАБОТА.TUT.BY провел опрос среди 1090 человек и выяснил, что каждому второму знакомо чувство, при котором успехи воспринимаются не как результат собственных усилий, а как удачное стечение обстоятельств. Возможно, по этой причине около 76% участников исследования периодически боятся браться за новые проекты на работе из-за страха неудачи и неуверенности в своих силах. Около четверти участников опроса и вовсе считают, что имеют синдром самозванца.

Чытаць далей »
З’явілася беларуская анлайн-платформа для абмену ведамі — дзяліцеся сваімі ўменнямі і здабывайце новыя!

З’явілася беларуская анлайн-платформа для абмену ведамі — дзяліцеся сваімі ўменнямі і здабывайце новыя!

У Беларусі запусцілі сайт Mentor.by, дзе можна адшукаць майстар-класы і курсы на абсалютна любыя тэмы, а таксама самому запрапанаваць сябе як рэпетытара ці трэнера.

Чытаць далей »
Почему ежегодные аттестации бесполезны - как для большинства сотрудников, так и для начальства

Почему ежегодные аттестации бесполезны - как для большинства сотрудников, так и для начальства

Результаты ежегодных служебных аттестаций могут быть "ужасно неточными" - не говоря уже о том, что они "опасны и разрушают личность". Почему этот неприятный для работника ритуал оценки его эффективности не достигает своих целей? И как исправить положение?

Чытаць далей »

Старонкі